（文/朱玲 图/潘薇）9月1日下午，斯特灵学院在综合楼D103教室举办了外籍教师入职培训。院长于曦热情地介绍了学院管理服务团队，欢迎外籍教师加入新集体，希望大家贡献自己的智慧和力量，和中方教师一起同心协力共同建设斯特灵学院。英方执行院长Duncan也介绍了英方的管理团队人员，希望外籍教师发挥专业水平，培养好斯特灵学院的学生。学院党总支临时负责人刘亚玲关怀外籍教师，并表示愿意和教师们谈心谈话。
斯特灵学院院长发言
本次入职培训由中英双方联合策划，共同完成。成都大学国际合作与交流处外籍人员管理科的张冬野和廖菁为外籍教师讲解来华人员在中国相关的居留政策、工作政策以及成都大学为外国教师提供的生活配套服务、图书馆资源和健身资源等，回答了外籍教师在居留证、朋友来访、工资发放、银行卡办理方面的疑问，并告知外教们相关的权利、义务等。斯特灵学院教学支持中心的朱玲为外籍教师介绍了成都大学对于教学管理的相关规定，涉及教学大纲的制定及归档、教学督导制度、教学评估制度以及调课申请等教学日常管理，帮助外籍教师了解成都大学的教学管理要求。英方的培训专员Joe为外籍教师介绍了三个专业的课程代码，外籍教师分组安排，外籍教师的课程安排，课程负责教师、9月的培训计划等。
国际合作与交流处外籍人员管理科进行培训
本周内，外籍教师还会分成不同小组深入进行教学研讨，进一步学习讨论专业课程的教学要求和安排。入职培训不仅帮助外籍教师迅速地了解斯特灵学院的教学要求，而且进一步促进了中英双方管理团队的深度了解和合作，在狠抓教学质量，规范教学管理上达成一致，为斯特灵学院的教学工作的顺利开展提供了保障。
我院综合事务中心、学生支持中心、英方学生支持办公室、英方招生办公室等相关教师参加此次培训。
